దోహా: పని, కుటుంబ కట్టుబాట్ల మధ్య సమతుల్యతను కొనసాగిస్తున్నందున ప్రభుత్వ రంగంలో సౌకర్యవంతమైన,రిమోట్ వర్క్ సిస్టమ్ గురించి సివిల్ సర్వీస్ గవర్నమెంట్ డెవలప్‌మెంట్ బ్యూరో (సిజిబి) తీసుకున్న నిర్ణయాన్ని పలువురు అధికారులు, నిపుణులు ప్రశంసలు కురిపిస్తున్నారు.  ఇటీవల ఖతార్ టీవీ ప్రోగ్రాం సందర్భంగా వారు మాట్లాడుతూ.. ఉద్యోగులకు సానుకూల పని వాతావరణాన్ని అందించడంలో ఈ సిస్టమ్ సహాయపడుతుందని చెప్పారు. కొత్తగా ప్రవేశపెట్టిన వ్యవస్థ కుటుంబాలకు, ముఖ్యంగా పని చేసే తల్లులకు సహాయపడుతుందని నిపుణులు అభిప్రాయపడ్డారు.

సామాజిక అభివృద్ధి మరియు కుటుంబ మంత్రిత్వ శాఖలోని ఫ్యామిలీ డెవలప్‌మెంట్ డిపార్ట్‌మెంట్ డైరెక్టర్ ధాబియా అల్ ముక్బాలీ మాట్లాడుతూ..  ఈ వ్యవస్థ పని చేసే తల్లిదండ్రులు తమ పిల్లలతో ఎక్కువ సమయం గడపడానికి అవకాశాలను కల్పిస్తుందని అన్నారుఖతార్ కెరీర్ డెవలప్‌మెంట్ సెంటర్ (QCDC) యాక్టింగ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్ సాద్ అబ్దుల్లా మాట్లాడుతూ.. ఫ్లెక్సిబుల్ వర్క్ సిస్టమ్ ఉద్యోగులు తమ కుటుంబంతో ఎక్కువ సమయం గడిపేందుకు.. కుటుంబ బంధాలను పెంచడంలో సహాయపడుతుందన్నారు. వర్క్‌ఫోర్స్ డెవలప్‌మెంట్ ట్రైనర్ ఖలీద్ బౌ మోజా మాట్లాడుతూ.. ఫ్లెక్సిబుల్ వర్క్ పెద్ద సంఖ్యలో వర్కింగ్ పేరెంట్‌లకు, ముఖ్యంగా పని చేసే తల్లులకు సహాయపడుతుందని అన్నారు. ఉద్యోగం చేసే తల్లిదండ్రులు తమ పిల్లలను ఉదయం 7 గంటలకు పాఠశాలల్లో దించి 8.30 గంటలలోపు కార్యాలయానికి వెళ్లడం వల్ల కుటుంబానికి ఎంతో మేలు జరుగుతుందని ఆయన అన్నారు. పిల్లలతో ఎక్కువ సమయం గడపడం వారిపై సానుకూల ప్రభావాన్ని చూపుతుందని బౌ మోజా చెప్పారు.

ప్రభుత్వ రంగంలో ఫ్లెక్సిబుల్, రిమోట్ వర్క్ సిస్టమ్ అమలు సెప్టెంబర్ 29న ప్రారంభమైంది. సౌకర్యవంతమైన పని వ్యవస్థ ఉదయం 7 నుండి మధ్యాహ్నం 2 గంటల వరకు ఏడు గంటల వరకు ఉంటుంది. ఉద్యోగి అధికారిక పని గంటలను పూర్తి చేసినట్లయితే, ఉద్యోగులు ఉదయం 6.30 మరియు 8.30 గంటల మధ్య రిపోర్ట్ చేయడానికి అనుమతించారు. ప్రతి ప్రభుత్వ ఏజెన్సీలోని అడ్మినిస్ట్రేటివ్ యూనిట్‌లోని మొత్తం ఉద్యోగుల సంఖ్యలో 30% మించకుండా రిమోట్‌గా పని చేయడానికి అనుమతించారు.  రిమోట్ వర్క్ పర్మిషన్ ఒక ఉద్యోగికి ఏటా ఒక వారం, 12 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ వయస్సు ఉన్న పిల్లలను కలిగి ఉన్న ఖతార్ మహిళా ఉద్యోగులకు ఏటా ఒక నెల వరకు ఉంటుంది.